近日，國務院批復同意《推動畢節高質量發展規劃》，賦予畢節建設“人力資源開發培育基地”的戰略定位，明確“推動人力資源開發，強化高質量發展人才支撐”的重點任務，為畢節努力建成西部地區重要的人力資源開發培育基地指明了方向，提供了政策支撐。
畢節2021年常住人口達到684.5萬人，勞動年齡人口規模具有先天優勢。但長期以來人力資源開發水平較低，勞動年齡人口平均受教育年限遠低于全國水平，導致人力資源優勢未能充分釋放。黨的十八大以來，畢節深入學習貫徹習近平總書記對畢節重要指示精神，充分發揮人力資源優勢，著力推動人力資源開發，加速釋放人力資源紅利，為畢節高質量發展提供源源不斷的人才支撐。
截至2021年，畢節15歲及以上人口的人均受教育年限提高到7.7年，學前教育三年毛入園率、九年義務教育鞏固率、高中階段教育毛入學率分別提高到91.9%、95.3%、92%，勞動年齡人均受教育年限提高到10.8年，人力資源開發水平顯著提升，人才資源總量達150萬人以上。
成績鼓舞人心，使命催人奮進。在新征程上，推動人力資源開發，既是畢節人力資源優勢充分釋放的必然選擇，同時也是新時代繼續推進畢節改革發展的現實需要。
畢節要以《推動畢節高質量發展規劃》出臺為契機，立足勞動年齡人口規模優勢，系統謀劃、系統推動，面向經濟社會發展一線創新人力資源開發模式。要立足人口規模和結構，抓住職業教育這一重點，結合經濟和社會發展需要，推進畢節職業學校擴容提質，深化產教融合，構建現代職業教育體系。要堅持以用為本，聚焦新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化，全方位、多渠道培養、引進、用好人才。要提高人才服務保障水平，完善人才服務保障體系，搭建就業創業服務平臺，激發各類人才就業創業活力。
致天下之治者在人才。啟航新征程，畢節要用實際行動，把政策機遇轉換為發展實績，全力以赴建設西部地區重要的人力資源開發培育基地，為高質量發展提供高素質人才支撐。
